你好,必须通过应付职工薪酬福利费过渡一下。

老师,我们公司买了12瓶茅台酒,一般用于聚餐使用,是不是购酒时候,分录要作为库存商品,我们是小规模,也就是,借,库存商品,贷,银行存款,等领出使用时候,借,管理费用福利费,贷,应付职工薪酬福利费,借,应付职工福利费,贷库存商品,如果是这样的话,我出库酒时候,可以直接分录,借,管理费用,职工福利,贷,库存商品吗
请问老师,公司购买的实物用于员工福利,我可不可以这样做,购进实物,借:管理费用 贷:银行存款 然后在工资表里把这些福利折成现金记入个人工资薪金中,代扣代缴个税。 就相当于发的福利没有走应付职工薪酬 —福利费,没有单独体现,这样可以吗?但是最终也是代扣代缴了个税的
老师,公司给员工报销的日常生活用品隔离物资和隔离酒店住宿费,我都直接记成:借 管理费用—福利费,贷 银行存款。这样可以吗? 还是必须要从“应付职工薪酬-福利费”转一下啊?
老师,公司厨房和员工宿舍的开支都是当月发生当月出帐的,我做帐时可以不计提到应付职工薪酬一职工福利费,直接借管理费用福利费、贷银行存款吗?
请问老师,我公司购福利用于公司员工,有些福利是从线上购买, 先支款给员工 借:其它应收款—行政人员 来发票:借:管理费用—职工福利费2万元 贷:其它应收款—行政 由于职工福利费需要并入工资薪金缴纳个税,我们把福利费并入工资总额申报个税,然后把工资总额中包含的职工福利费2万元在红冲避免重复 比如,工资总额共计50万元,其中工资48万元,福利费2万元 借:应付职工薪酬—工资总额50万元 借:管理费用—职工福利费2万元 贷:银行存款48万元 这样走账可以吗? 贷:银行存款
公司付了房租对方不开发票怎么入账呀
非正常户,补报税交罚款后可以马上解除吗
新规下,劳务外包怎么开发票
老师您好,请问财务费用-手续费在填申报年度汇算清缴的时候,企业所得税有一个表格纳税调整,手续费和佣金栏次是填账载金额和税收金额还是账载金额栏,纳税调整栏次?
老师,我们公司做的别的建筑公司的防水项目分包。他们收我们的各种税率是多少?有没有行业内的笼统税率?还是是两个老板商量的?
老师,请问公司购买的1月份的材料,在3月份让补2000元,1月份的账都结了,成本都已经分配了,现在这2000元怎么入
请问下各位老师如果说我们开票给客户发票显示的开票资料是基本户建设银行,然后客户给我打款到一般户工行,这样发票应该是没有问题的对吧?
老师,银行要给我们公司办贷款,要23-25年的财务报表,但是报表都是调整过的,前面说只要24-25年的报表,然后说25年的报表需要做审计,结果现在审计报告出来了,银行又要23年的报表,遇到的问题是23-24年的现金流量表不平,但是我又不知道该怎么修改才能保证25年的报表不变更,求教
老师,汇算清缴工资薪金支出那里,如果计提发放是一样的,账载和实际金额和税收金额都是一样的吗
老师,个人要求公司开票,是不是有真实姓名和身份证号才有效报销
那我之前记得“借 管理费用福利费600贷银行存款600”, 现在是不是可以补一个分录“借 应付职工薪酬福利费600,贷 应付职工薪酬福利费600”,这样补充行吗?
可以的,可以这么做的。