你好,这个假的合同800万是清包工 或者甲供材的吗

老师,我们公司是个建筑工程公司,有一个外省的业务,他是由建设单位发给A公司做的,然后A公司分一部分业务给我们,假如说总业务量是5000万,我们这边的业务量是1000万,A公司是按照5000万给建设单位开发票,我们是按照1000万给A公司开发票,但是建设单位打款是给A公司4500万,其余500万是工资,这个由建设单位直接发放给工人了,这个工资他们在当地是核定的,我们这边也申报工资了,这样可以吗,但是这边申报不能超过个税起征点,要不税款我们自己承担了
,你好!咨询一下你!我们公司的经营范围有“建筑劳务分包”这个项目。我司跟项目公司签订劳务外包协议,我司按排操作员帮项目公司操作建筑机械,我司收项目公司劳务费。现在项目公司要我司开发票给他们,请问我们是开”劳务费“项目的发票给他们吗?还有就是我司是跟这些操作员个人签订劳务合同的,我们不给他们买社保,我们只给工资给他们,请问我们要帮他们报个税吗?如果报这个个税是不是跟平时的工资个税不一样的,要报劳务方面的个税呢?麻烦帮分析一下,谢谢[抱拳]
老师,你好,我们是建筑施工单位,砼工班的工人就只有包工头跟我们签订劳动合同,其他都是由包工头叫的临时工,他们一个月工资10几万,不能全做在包工头工资表里,能不能由包工头找一家劳务公司给我们开票过来结算,具体要怎么操作
老师我们建筑公司,签订一分合同造假800万,准备内部承包给员工500万员工自己找施工企业,员工给施工企业签订的金额400万,施工队给我们开票就400万,员工给我们开票100万。 问题一:这么差额纳税是不是就只能800-400(其中一百万员工给我们开的,不能差额扣除。 问题二:员工给我们开的票我要给他申报个税吗?(因为他是我们公司员工,我要给他买社保和他基本工资)
老师你好。我们找外包公司给我们提供员工他们负责发放工资,我们支付外包公司工资和管理费,他们如果只开管理费的话,我们支付的工资和管理费给他怎么做账务处理,我们不申报个税也不缴纳社保,都是外包公司负责招人签订合同,不是直接和我们签订的,但是发票是差额,就是管理费发票,不包括工资部分的,我们怎么做账务处理
个人给别的公司代账,需要在这这家单位申报个税吗?
粮食储备企业,其中有处仓库闲置,房产税和城镇土地使用税还免征吗?还是要按从价计征?
老师晚上好,成本会计里面的成本核算跟存货核算里的成本核算是不是两个方面?有什么区别?
注销的时候账上其他应付款欠股东钱只能转营业外收入吗?能不能直接转资本公积?
老师,酸木瓜是属于蔬菜还是水果?开票是按照蔬菜来开还是按照水果来开?
咨询个问题,马上做汇算清缴,当年暂估成本10万元,今年发生了6万元成本,在五月申报的时候是否要调增?
老师,员工离职算工资,4月实际出勤26天,3月实际出勤6天,5月实际出勤6天半,工资谈的每月都是4500固定的,那她离职了,工资怎么算,才是正确的呢?规定他是每个月休息4天的?
工会支付职工医疗互助金,怎么做会计分录
甲公司商品放在学校销售,货款进学校账户(poS机收款),然后业务部门提供了一个营业统计明细表,没有品名,只有金额7万,叫会计开发票,这怎么开?
你好,我们在阿里巴巴国际平台交易。对方给我们转的美元。换算成人民币按什么时候的汇率换算。
对的 我们签订的清包工
你好,那你们这个不允许再分包出去的。
分包工不是不允许带分包吗?你职工的也可以差额交税的。
清包工不是可以再专业分包吗?
你好,不可以的,劳务分包不允许再分包出去,你本来这个劳务分包就已经是分包进来的。
但是我听齐红老师的课,说的可以啊。
劳务分包是施工行业的普遍做法,法律在一定范围内允许。但是禁止劳务公司将承揽到的劳务分包再转包或者分包给其他的公司;禁止主体工程专业分包,主体工程的完成具有排他性、不可替代性。所以劳务分包不能再分包。