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请问什么情况下集体福利可以并入工资薪金发放,是必须每个月每个人固定都有吗?如果一年里只有几个月有发放,金额是固定的而且所有员工都有和工资一起发放的,并入工资吗?

2023-03-13 09:08
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2023-03-13 09:11

您好!是的,固定能区分的,就要并入交个税

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您好!是的,固定能区分的,就要并入交个税
2023-03-13
临时工的可以不用购买社保,但是他的劳务费得有发票才可以抵扣,所得税没有发票抵扣不了。
2023-06-30
你好 可以。 你可以计入单独一项补贴里面。 到时一起缴纳个税 。
2020-09-20
你好; 需要签订了劳动合同; 同时购买社保; 算是雇员才能直接按工资薪金来报的; 不然临时的人员要按劳务费处理的; 按劳务报酬所得来报个税的
2022-05-27
您好,这个职员是7月份来正式入职的吗?
2020-10-09
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