如果是实际的就没有,如果是虚构的,就会有风险

老师,年底了报第四季度的时候应付职工薪酬余额有几十万这个怎么办呀,这是以前挂公司买社保计提的工资,现在这个工资不用发了,但余额怎么做
老师,22年8月份公司一次性预付给员工两年的工资约12万左右,当时会计记账分录,借:应付职工薪酬贷:银行存款。然后按总数除以24个月,每月摊销,借:管理费用贷:应付职工薪酬。可这样一来到年底就出现了应付职工薪酬负数的情况,这样做不对吗?该怎么入账才好?麻烦老师指点迷津,谢谢!
老师,年底公司应付职工薪酬余额达到百万,公司35个人,公司每个月实发工资25要左右,这样的余额这么大没有风险吗
老师你好,请教个问题,年底提奖金,2024年1月发,借管理费用 贷应付职工薪酬。年底应付职工薪酬有贷方余额行吗?还是把应付职工薪酬贷方余额转到其他应付款里。 再是12月份的管理费用的工资数和个税系统工资说就不一致了。正常我们是一致的,我公司是当月发放当月的工资。谢谢老师
老师,我们公司22年底关账工资四金没有计提,然后今年六月份审计发现这个问题,让我们去年12月重新计提,出的报表,所以应付职工薪酬新报表有余额,但是审计是23年6月做的,我们23年跨年结转科目的时候应付职工薪酬没有余额的,现在23年12月份发现这个问题了,我们做一笔什么样的分录可以使23年应付职工薪酬有22年的这个余额
老师你好,建筑公司现在需要开具发票,但是这个项目是3年前的,甲方付款60%,工程已完工,发票当时没有开具,现在要全额开具完成后付尾款,这种账务怎么处理
应付账款科目余额表和供应商往来账期末余额对不上,主要是什么
老师,你好,注销公司清算后,现金70000 实收资本30000 未分配利润40000 这个要交多少分红税
老师,回函不符需要替代测试吗?
老师,企友软件,没交服务费的情况下,有办法在新电脑上下载软件,和备份恢复数据吗
老师,我们和A公司合作,对外是A的名义,货款也是直接到A的公户,之前是我们实际分成多少给A开多少发票(因为是电商,销售额结算会有延迟),本月销售额突增,A要求我们提前给他们开发票,是否合理?A是不是应该先计提费用,我们在实际提款时,给他们开发票?
老师,下午好。公司跟银行贷款了,要转出去,怎样转合规合理
老师,你好,麻烦问一下个人销售货物给公司,所得税自己申报还是公司代扣代缴
请问在同一个市,有一个总公司,在下面的乡镇有几个分公司,如果在税务登记的时候,分公司选择了非独立核算,这样的话,是不是他们申请增值税的时候可以零报,然后分公司的收入都做帐到总公司的帐里?
老师,你好。公司股权变更,从一个股东变为2个股东,公司名称要不要变。
公司一直都这样,财务报表也是这样申报的,审计也查过账,也没说什么,就有点疑惑。
如果是虚构的,就会有风险。需要自行了解下真实情况,再做判断