管理费用-职工薪酬需要调增

平时员工的福利费会计处理,借:管理费用-福利费,贷:现金,未通过应付职工薪酬核算。在所得税汇算清缴时,这部分资金要在职工薪酬调整表中算14%的限额吗?
企业计提的工会经费当年没有支出,做的分录是这样的 借:管理费用 贷:应付职工薪酬-工会经费 借:应付职工薪酬-工会经费 贷:其他应付款 在年度所得税汇算清缴的时候是要做纳税调整是么
借管理费用工资 贷应付职工薪酬工资 借应付职工薪酬工资 贷应交税费个税 借应交税费个税 贷银行存款 里面的个人所得税汇缴清算的时候还需要爱纳税调增?
应付职工薪酬-工资,挂在个人名下,并未实际支付;像这种情况,年度所得税汇算清缴时候,管理费用-职工薪酬需要调增吗?
企业年度汇算清缴时,“A105050职工薪酬支出及纳税调整明细表”中的工资薪金支出,是“管理费用中人员工资薪酬”,还是“2211应付职工薪酬”中“应付职工工资”? 因建筑企业,应付职工工资包含现场农民工工资,这个是项目的施工成本。
我们是小规模公司,缴纳企业所得税都是直接缴纳没有计提,缴纳分录这样做——借:所得税费用4500,贷:银行4500,年报汇算清缴退回税款4500,退回的税款怎么去做会计分录?当时缴纳时没有计提直接缴纳的,所以退回时会计分录怎么做?退回——借:银行4500,贷:所得税费用4500,不要通过以前年度损益这个科目,这边做适合吗?麻烦老师会计分录
老师,为什么发票总金额180万,开的票十红字票十剩余票不等于180万呢(朴老师)
老师就是工会反还给我们的钱是怎么做账的?
安置残疾人就业的单位,年度汇算清缴怎么填报这一块的加计扣除
老师你好,烟草补贴的固定资产进项税可以抵扣吗?
发票红冲 为什么要购买方确认是怎么回事呢?
想问下 之前会计做账的时候有应付职工薪酬的余额 我现在正常申报个税 不做计提,支付工资的时候用之前的余额 可以吗
老师好,公司成科技型中小企业一定会查账吗?
我们是小规模公司,缴纳企业所得税都是直接缴纳没有计提,缴纳分录这样做——借:所得税费用4500,贷:银行4500,年报汇算清缴退回税款4500,退回的税款怎么去做会计分录?当时缴纳时没有计提直接缴纳的,所以退回时会计分录怎么做?麻烦老师会计分录指导一下?分录:退回的分录是借:银行存款贷:以前年度损益调整借:以前年度损益调整,贷:利润分配一未分配利润。这个分录没体现出所得税费用这个科目,感觉怪怪的,不应该也要体现出所得税费用这个吗?借:银行4500。贷:所得税费用4500,不是这样做吗?不用过渡“所得税费用”这个科目吗?
老师,金蝶账套里指现金流量表的时候,假设我9月份没有指,后面几个月份都指完了有,现在我要把9月份的指进去,请问后面几个月需要重新指吗,还是重新取数里可以了?