你好 计提的分录 和缴纳的分录是怎么做的

老师能仔细讲讲这个分录怎么写吗?小规模社保代缴代扣,不是法人本人缴纳的社保,员工工资3500.八月账户冲了一万,扣除了八月社保,补缴了七月社保,怎么写发放工资,计提工资,缴纳社保的分录怎么呢?好心的老师非常感谢
老师,我公司员工十一月份发员工十月份工资7300,还另外帮他承担公司部分社保费1000,个人部分社保费200。那我怎么计提他的工资,发放的分录。计提社保分录,缴纳社保分录,计提个税分录,缴纳个税分录,请老师把数据套进去,一样办我具体解答一下,谢谢老师
事业单位的工资都是统发的,在发放工资的时候,工资部分直接发放到个人账户,个人部分社保代扣代缴,单位部分社保是在零余额账户,然后单位部分和个人部分就会转到一个社保专户,再从社保专户这里缴纳,因为我想在这个做账系统里面同时体现零余额账户和社保专户,这个分录需要怎么做
老师,这是我们公司8月份的工资表,单位承担的社保4910.5元没有写在表格里面,我不知道怎么写,我们公司计提本月工资,缴纳本月社保,工资次月才发放,请问公司承担部分我怎么写在表格里面呢?怎么计提工资,缴纳社保和以后发放工资的会计分录怎么做?麻烦老师带数据帮我做下会计分录
员工1月工资含个人社保(不含公司社保)共2000元,个人社保390.39元,公司社保929.33元。1月底的时候个人及公司社保已经缴纳了,2月份才发的工资,发工资时实际发放1647.68元,社保个人部分只扣除了352.32元,实际发放工资1647.68元。想问一下1月计提工资和缴纳社保以及2月发放工资时分别怎么做分录呢?谢谢
老师好,有个我个人问题想咨询下,我前年考会计中级职称三科都没过,今年考了两科,过了一门经济法刚60分,会计我明显感觉比去年理解上好了很多,而且做了550题刷了三遍,但是今年和去年分数一点没变还是47.就想问下我这样还有必要继续吗?
老师,请问针对公司业务员工资比较高,交的个税比较高,怎么筹划这个?
老师你好 我有个员工是我和另外一个老板一人出一部分工资 这个工资没个月我这边已经付了 现在需要收回来怎么做分录
请问甲公司和乙公司共同出资成立乙公司,甲公司的出资可以作为成本支出吗?
店里闲钱拿来做了一点理财,借短期投资……某某产品,贷现金或银行存款。其中会产生一点费用,手续费和软件使用费,这个入到什么科目去?
老师,餐饮公司,早餐餐标10块,午餐20块,现在知道每个月成本20000,总共用餐人数是2000,早餐1000人,午餐1000人,单人单量成本是20000/2000吗,还是将早餐用餐人数/2来核算,因为早餐10块,午餐20
应付账款借方余额长期挂账。后来发票也开不进来。如何平账
老师您好,当时9月的时候我问老板公司有做电商平台嘛,老板说没有,结果现在问老板说10月有做电商平台,而且仔细一问说9月27日入驻电商平台,9月27到30日有几千块钱收入,那这9月的数据还要申报嘛
老师用私卡报销,发工资也用私卡有什么风险
老师:这个真假的,核定征收
借管理费用—工资 贷应付职工薪酬—工资 借管理费用社保费 贷应付职工薪酬—社保费
借管理费用-工资8450 -社保1108.6 贷应付职工薪酬-工资8450 -社保1108.6 缴纳社保 借应付职工薪酬-社保 1108.6 其他应收款-代垫 497.5 贷银行存款 发放工资 借应付职工薪酬-工资8450 贷银行存款(倒挤) 其他应收款-代垫 497.5
借管理费用-工资8450 -社保1108.6 贷应付职工薪酬-工资8450 -社保1108.6 这笔是什么?
借管理费用—工资 贷应付职工薪酬—工资 借管理费用社保费 贷应付职工薪酬—社保费 就是计提 只不过合在一块了