同学,你好 6月工资7月发放,应该在8月申报,所以7月0申报,因为6月没发工资

关于个税请教老师几个问题,如果职工1月份入职,2月份就离职了,计提了一个月的工资,但是当月没有发放 1.那么我2月份申报个税时是零申报还是不申报呢? 2.这个工资4月份才支付,那个税系统里人员要怎么操作呢,按非正常申报吗? 3.实际操作中如果好几个月不开支,是零申报还是按应发工资金额先申报比较好呢? 请老师仔细说说,如果有类似课程或案例给推荐一下更好,非常感谢!
老师好!是不是发放工资时计提个税,次月申报并交纳个税?如果1月份的工资4月份才发,那么,是不是2至4月个税就是0申报呢?
老师,新起的小规模公司,如果六月工资七月份发放,那报六个月的个税时是零报吗?
老师,新起的小规模公司,六月份才开始营业做工资,如果六月计提工资,而七月份才发放,那报六月份申报个税时是必须零报吗?
老师,如果是六月刚开始营业的小规模企业,六月份利润总额25000,在本月7月报税需缴纳企业所得税。这样的情况,六月份做账的时候需要计提所得税吗?
接手了一个私人医院,账上挂应收应付几百万,但我们接手其实那些账都与我们无关,我可以重新建账吗?还是用的以前的营业执照,只是变更了股权和法人。其他应收款挂了几年,以前股东借款270万,其他员工的82827元,如何处理好?账面亏损640万,股权转让款刚好270万,可以用“股权转让款”直接抵销这笔借款吗?如果这样操作,原股东就那270万要交个人所得税吗?
每开出一张银行承兑汇票银行相对应转出致保证金帐号,出纳要作保证金帐号日记帐吗?
请问快递费这些去年不能取回,今年汇算之前才能取回。那去年要暂估吗?还是可以直接做销售费用快递费。
请问平台销售产品都会打包快递发给客户,快递盒袋子这些计入什么费用
老师,我有个问题,就是我们公司是做人力资源的,今年增值税税法不是改了吗,人力资源外包不允许差额开票了,我们之前都是签的人力资源外包合同,发票开的差额,但是今年改了之后,我们前几个月还是按差额开的,发票写的人力资源外包,我们大多数员工都没有社保,这种情况下怎么办啊,员工和我们签合同,没交社保,用工单位还不符合劳务派遣,我们前四个月工资也给开出去了,用工单位要发票,我们这个发票得怎么开啊,我知道不合规了,但是怎么开,风险最低呢
没搞懂 能说下 先暂估 在冲掉的路径 分录吗 , 是年末就冲掉吗
发票标识做了好还是不做好?做了以后发票出现问题会有风险吗?
电商店铺收入如何申报
周一立马补交来得及吗
老师,现在住宿费,是不是变为生产生活服务,以前是住宿服务。
老师,不上社保的退休人员,还需要给他报个税吗?
退休人员退休金不交个税,但是发工资要按工资薪金所得申报个税
老师,那退休人员申报的时候跟其他雇员一样申报收入,只是不填写扣除项了,是这样吗?
也填写扣除项,5000元免征额,专项附加扣除
老师,我说的是退休人员又来返聘来儿子的公司帮忙,但是给他做工资了,是这样的情况
是的,按工资薪金所得申报个税
老师,这样的退休人员的工资收入如果每月超过5000交个税吗?
退休人员返聘工资收入可以扣除5000和专项附加扣除