同学你好 1.这个看谁报个税,派遣公司报个税就算

老师,我们公司除了老板,其他人都是属于劳务派遣,劳务派遣公司呢寄过来一张发票,是我们员工的社保及公积金费用,上面写着:人力资源服务代收代付社保及公积金,那这笔钱要如何入账呢?挂往来款吗?分录怎么做呢
请教一下 ,就是我公司目前有部分员工挂在劳务派遣公司代发工资和买社保,那人力资源公司给我们开了发票2张发票,一张开票服务费,另一张开票内容是工资、社保服务,那我们的分录怎么做?
我们公司是一个物业服务公司,其中有一部分人员没交社保,找劳动派遣公司开的这个人力资源服务费的发票,怎么做会计分录。还需要附工资表吗?
您好老师,我是一般纳税人,与劳务派遣公司签协议,支付劳务派遣人员每月工资10万,社保3万,工会经费0.2万,管理费0.5万元,以银行存款支付劳务派遣公司共计13.7万,劳务公司开具人力资源服务差额普票13.7万元,请问我们公司怎么做账,计入哪个会计科目,具体会计分录?他这样开票对不对
1.我司分一部分职员去人力资源公司让其代发工资&社保,算劳务派遣吗? 2. 我司需要付劳务派遣费还是人力资源外包服务费? 3. 怎么计算双方除人工成本外的税费?人力资源公司是否能按差额计税来开票?若能,那加在我司的税费应该怎么计算
老师,像这样的专票金额开错了,做调整分录,调过来,那对方抵税,也抵错了咋办?
老师,这是小规模纳税人第二季度所得税的申报表,框红的营业收入本年累计指的是25年1-6月的数字?
老板开进来不少票让入账,找别人开的也有,都拿来公司报了,需要附付款截图吗,有必要吗
老师,现在小规模纳税人的增值税税收政策是怎样的?小规模纳税人按多少个点来交增值税?
老师,小规模纳税人销售商品,采购的分录怎么做?主要是增值税这一块我不知道怎么弄
老师,我公司是小规模纳税人,我公司25年的账是代理记账公司做的,做的比较乱,我不打算用代理记账做的账,我打算自己从头做,但是在12月底前出不来数据,所以现在我把收入弄对,保证增值税是对的,其他的数据就先代理记账会计按她的数据申报第四季度的税费,我可以在企业所得税汇算清缴时把正确的数据填进去,这样的话,我自己做的25年的报表跟企业所得税汇算清缴的数据是一致的,但是我的报表和25年代理记账做的申报税费填的的每个季度的报表不一样,这样没关系吧?
怎么区分纯劳务分包 和工程服务
一人有限公司是自然人独资公司吗
老师政府基金预算单位的银行利息,要交财政嘛
老师,我公司是小规模纳税人,我25年成本数据要在26年3月才能弄出来,成本发票要在26年才开,25年的成本款也是在26年付的,这样的话,这张26年开的成本发票可以在25年税前扣除?
人力资源公司报税支付社保工资 我司收发票 所以我司应该收什么发票&怎么计算我们之间的费用(由于要加开票税点),所以想弄清楚对方因为这项业务要开票的税费有多少
同学你好 这个是劳务费发票
劳务发票吗?那我们和对方计算服务费的时候税点直接一般纳税人6% 小规模1%来计算吗
对的 劳务发票是13%的
怎么区分劳务费还是人力资源外包
同学你好 人力资源服务外包强调的是人力资源事务的委托办理,劳务派遣强调的是派遣员工的劳务服务,二者存在本质差异。同时,人力资源服务外包也不等同于人力资源服务大概念下的劳务外包