老师，你好，员工请假一个月事假，这种怎么算工资
你好，请事假是不给发工资的。
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老师你好，想问下员工如果请了事假的话有没有基本工资，比如说这员工5000，满勤22，请一天事假还有基本工资是怎们核算的呢
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老师你好：公司有个员工本月请病假1个月，非工伤，每个月工资标准：3500元/月，请问，病假期间工资怎么核算
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5月员工基本工资1800，考勤奖绩效在一起600元，每月休息4天，员工请事假7天，这怎么算事假工资？
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老师，如果员工请事假，请问这天怎么算工资，病假又怎么核算工资
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老师早上好。 我们公司员工是按月薪发放工资的。正常假期是月休4天＋国家节假日。请问员工请了事假怎么样计算工资？
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买了社保，个人部分扣不
根据劳动法哪一条
个人部分需要扣的，他要是没有工资就让个人把钱交上来，或者从以后的工资里再扣也行。
好的，谢谢老师
法条是根据哪一条呢
这是哪个业务的法条？
就是事假根据劳动法哪一条
公司怕不发工资有影响
劳动法没有这个规定啊，因为咱们没有给单位提供具体的服务，所以没有工资支付的。 然后具体执行单位的规定就行了。
劳动法是个人给单位提供的服务，才给支付对应的报酬。
好的，谢谢老师
客气的，祝您工作愉快。