你好,会计上没确认递延资产递延负债,是简化了账务处理了,但税法上一样没发放是不能税前扣除的

老师好,关于固定资产一次性税前扣除如果企业执行小企业会计准则,年底不需要做递延所得税负债或资产这个分录,只在申报里面体现 我的理解是:会计做账上就按年限平均法继续折旧,税法上面企业所得税申报里一次性税前扣除 您看我的理解是正确的吗?
您好老师,公司由于已经更换几任会计,账面上的应付职工薪酬-工资挂账有5万多,2019年以前但是手工账比较混乱,自我2020年7月接手以来工资计提跟发放都是相符的,那这个一直贷方挂账的应付职工薪酬-工资是不是可以进项调账,借:应付职工薪酬-工资50000,贷:未分配利润?实行小企业会计准则
小企业会计准则可以用以前年度损益调整科目嘛?12月的计提工资,放在1月了,工资已经发放。如果做借 利润分配未分配利润100,贷 管理费用—工资 -100。导致两年的管理费用合计少了这个100。如果用借利润分配未分配利润 贷应付职工薪酬—工资。问题工资已在1月发放,应付职工薪酬多了100,去哪个科目转出?是不是必须用以前年度损益调整了?
你好老师,小企业会计准则是不是没有会计跟税法的差异?(就是不存在递延资产和递延负债咯) 打个比方,12月计提工资,借管理费用,贷应付职工薪酬。没有实际发放,在企业会计准则上要确认递延资产。如果是小企业会计准则,计提就等于发放(会计利润等于税法利润),是这么理解吗?
老师好,12月份的工资少计提了1.5元,不是12月份的费用吗?已经报税了,在账上怎么调呢? 计提是会计科目是:管理费用~管理人员职工薪酬,贷:应付职工薪酬~应付职工工资 是小规模纳税人,用的小企业会计准则,接过这个问题的老师请不要再接了!!!!利润分配未分配是借方还是贷方金额呢? 谢谢
老师好,请问全年发票收入30万,招待费发票5500,最后多少税前扣除?
老师,企业所得税年报中A05050职工薪酬支出及纳税调整明细表账载金额和实际发生额怎么理解填写
不是5次方吗,怎么是54次方吗
老师,个人所得税三险一金填写金额是个人部分的金额吗?例如工资1月份发放的是12月份的工资,三险一件填写的是1月份的,还是12月份的呢
老师新年好!请帮发下企业帮员工申报个人所得税APP下载链接,谢谢
老师,递延收益,出现借方余额是不是要调整?
老师,现在个税系统会自动跳出来未填写三险一金,不填有什么危害呢
12月忘记计提法定盈余公积,怎么处理合适?有什么风险?
未分配利润,能不能转到实收资本。
老师之前老公司有三个股东、现在实缴注册资金,是必须每个人都向银行转账还是其中一个人转账就可以。
啊,那没发放的话我要用什么科目来做记录,还是说只能用内部自己的表格来做记录了
小企业会计准则也是计提的,只是没用递延科目
也是借管理费用 贷应付职工薪酬
不是,刚您不是说没实际发放,企业所得税前不能抵扣,要纳税调整嘛,我的意思是这个纳税调整这个金额是不是没有别的会计科目来显示了,只能自己做表格来记录。借管理费用贷薪酬只是正常的计提,一年计提12笔呢
是的,是会计上没有科目体现