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计提工资,比如分录为借:管理费用 贷:应付职工薪酬,有的时候题目会问,这个工资是计入哪个科目,那是说计入的管理费用还是应付职工薪酬?

2024-02-12 13:55
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2024-02-12 13:56

管理费用 一般是看这个 考核应付职工薪酬一般是说那些业务通过应付职工薪酬来

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快账用户9312 追问 2024-02-12 13:59

会写分录,但是题目问我计入哪个科目我就不知道怎么看了,就是有点不会判断 是计入的哪个科目

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齐红老师 解答 2024-02-12 14:02

计提工资选择管理费用

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齐红老师 解答 2024-02-12 14:02

或者你就看下面的选项的

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快账用户9312 追问 2024-02-12 14:04

老师,这个算是计入的什么科目?

老师,这个算是计入的什么科目?
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齐红老师 解答 2024-02-12 14:44

发工资 的 应付职工薪酬

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快账用户9312 追问 2024-02-12 15:59

就是通过其他应付款计入应付职工薪酬_工资 吗

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齐红老师 解答 2024-02-12 16:03

个人负担的社保公积金通过其他应付款或者其他应收款 工资通过应付职工薪酬工资

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您好,计提工资的分录就是这个,二级科目一般都是工资,社保费就是社保费、福利费就是福利费,这是规定,没有管理费用—应付职工薪酬这种科目 借:管理费用—工资 销售费用—工资 贷:应付职工薪酬—职工工资
2020-12-15
计提借管理费用-工资/社保/公积金(单位负担的) 贷应付职工薪酬-工资/社保/公积金(单位负担的) 发工资 借应付职工薪酬-工资 贷其他应付款/其他应收款(个人负担的) 应交税费-个税 银行存款 缴纳社保 借应付职工薪酬-社保/公积金(单位负担的) 其他应收款/其他应付款(个人负担的) 贷银行存款
2024-03-28
你好,同学 是的,计提的时候应付职工薪酬是总数 计提工资 借管理费用工资 贷应付职工薪酬工资
2024-03-27
您好,这个是企业的设置习惯问题,不是一个统一的概念的
2022-05-19
借:管理费用工资6000 贷应付职工薪酬6000借:应付职工薪酬30,贷应交个税30。
2023-08-08
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