管理费用 一般是看这个 考核应付职工薪酬一般是说那些业务通过应付职工薪酬来
老板垫付工资,怎么做计提和发工资分录 你好,借 管理费用-工资 贷 应付职工薪酬-工资 借 应付职工薪酬-工资 贷 其他应付款-老板。这样对吗??还是说向法人借款 借库存现金 贷其他应付款 计提工资 借管理费用 工资 贷应付职工薪酬 职工工资 发放 借应付职工薪酬 职工工资 贷库存现金。这两个哪个是正确的
#提问#计提工资的时候,我要提现员工扣款(管理人员的扣款冲减应付职工薪酬,那我该怎么做分录呢,是做借方:管理费用_工资 红字 贷方:应付职工薪酬 红字 还是做 借:管理费用 红字 借:幸应付职工薪酬 蓝字?
计提工资,管理人员的工资计入,管理费用-职工薪酬,生产工人的工资计入,主营业务成本-工资,计提工资时的分录,借管理费用一职工薪酬,主营业务成本一工资,贷应付职工薪酬一工资。为什么管理费用的二级科目是职工薪酬,不是工资呢?
计提工资,借:管理费用工资6000 贷:应付职工薪酬5970,应交个税30。 还是借:管理费用工资6000,贷,应付职工薪酬6000支付时应付职工薪酬6000 应交个税30银行存款5970
老师 计提工资时 借管理费用 贷应付职工薪酬 应付职工薪酬的明细科目有 工资 社保 公积金 ,计提的时候应付职工薪酬是总数吗?比方发放的时候 借应付职工薪酬——工资 贷银行存款 应交税费-个人所得税 那社保 公积金的分录咋做
我想问一下,我开票小规模企业,发票上面显示是1%,税率,但是申报时候显示是3%,我做凭证怎么做,如图下,你帮我看看这样对吗
老师你好,请问工厂里有食堂,有厨师和帮厨,是不是食堂的所有费用,都可以放在管理费用-福利费里?
老师我们公司账上有200多万的收入没有申报,10月电商的数据都会到税务系统,我十月申报的时候是一次把这200多万报了还是先报一部分好些?我们公司是小规模纳税人,前面没怎么报税,总共前面就报了30来万
老师您好请问,公司变更法定代表人,旧的法定代表人职位是执行董事,总经理。变更时选择哪个职位?
如何理解第二问?终结期的现金流量不是不应该包含最后一期的现金流量吗?
在三分法下确认三种房地产的土地增值税应税收入,如果我采用增值税不含税收入+含税土地价款的口径确认土地增值税应税收入。 那么我怎么确认每种房地产类型已扣除的含税土地价款呢?
如果平时工资低不扣税,但是年终奖多超过3.6万,是拆分申报划算还是直接申报年终奖后面个税汇算清缴?
你好,请问下2016 36号文,单位、个体工商户无偿借款,视同销售,这个怎么理解?假如公司借另给一个公司100万,无利息的往来款,这个视同销售的增值税怎么计算?如果借给关联方的无利息借款是不用视同销售
老师,我在2016年通过了初级会计考试,但是一直没有去领取证书,现在这个考试还算数吗?
公司租房,法人签字租不写公司名字可以入账吗
会写分录,但是题目问我计入哪个科目我就不知道怎么看了,就是有点不会判断 是计入的哪个科目
计提工资选择管理费用
或者你就看下面的选项的
老师,这个算是计入的什么科目?
发工资 的 应付职工薪酬
就是通过其他应付款计入应付职工薪酬_工资 吗
个人负担的社保公积金通过其他应付款或者其他应收款 工资通过应付职工薪酬工资