你好,同学,分录是这样的
本公司是服务行业,成本就是人员工资,请问老师我的个分录是对的嘛? 第一种: 借:管理费用-人员工资 贷:应付职工薪酬 借:应付职工薪酬 贷:银行存款 借:应收账款 贷:主营业收入 应交增值税 结转成本:借:主营业成本 贷:管理费用-人员工资 第二种:借:主营业成本-人员工资 贷:应付职工薪酬 借:应付职工薪酬 贷:银行存款
你好老师,我想问一下我们2020年12月的工资做了预提,凭证,借职工薪酬工资200要,贷应付职工薪酬200万,一月份实际发放时,借应付职工180万,银行存款180万,这样有20万在上一年多计提了,多进工资了,那我怎么做凭证调整这20万
老师好。比如我们公司10月计提10个人工资1万元, 借:管理费用—人员工资1万 贷:应付职工薪酬—工资1万 但11月份只发了9个人的 借:职工薪酬应付工资1万 贷:银行存款9000元 然后11月份计提工资也是10个人1万 借;管理费用—工资1万 贷:应付职工薪酬—工资1万 12月份把上个月未发的工资发了 借:职工薪酬—工资11000 贷:银行存款11000 我这样做可以吗?
老师你好,请问现在申报2月个税需要缴纳84元,我现在做2月份账计提工资分录这样写对吗? 借:管理费用-工资7716 管理费用-个税 84 贷:应付职工薪酬 7716 应付职工薪酬 84 缴纳 工资。借:应付工资7716 应付职工薪酬84 贷:银行存款7716 其他应收款 84
老师,我9月做了 支付3个员工薪酬“借:管理费用 --工资 100万 贷 应付职工薪酬-工资 100 借”应付职工薪酬100 万 贷:银行存款100万 , 12月,这部分的费用让集团二级公司承担:我怎么再分录
我是公司法人,工商局已经销户,如果银行没有销户对法人有什么潜在风险吗,
老师您好,公司之前是企业会计准则,这季度改成小企业会计准则了,报财报的时候提醒本年累计不对咋回事啊
老师,我们公司的其他应付款金额太大,都是由控股公司来转款维持经营的,这个风险大不大,老师该怎么对应呢
老师您好好!公司的小规模纳税人销售眼镜商店租的门市房年租金5万,请问11月份才能付这个房款,我现在可以预提费用5万元吗?等下个月发票开回来再附件 这样三季度能降低点利润,如果都赶到年末交这个费用,有可能前期交的所得税涉及到退税挺麻烦的,想现在预提费用 老师如果可以的话是借管理费用贷,其他应付款。做分录还是怎么样写
老师,你好,公司全部承担的社保申报三季度职工薪酬时应该个人部分应该扣出来吗?
哪位大神再帮我解答一个问题可以吗?问了好多遍都没解决好苦恼啊!其他应付款借贷方向不平,这怎么办?我把其他应付款明细发给你帮我看下
企业所得税,利润表第一季度交了税,第二季度没交,第三季度利润也是负数,但发现第一季度利润总额有增加(有改错账),三个季度拉通算,还是有多交,请问,如果现在我更改第一季度利润表,会补交税吗?
残疾人就业保障金申报表,是不是所属期是今年1-12月,取数是取2024年的个税申报数?
请问现在政策,企业所得税税率是多少了?
2020年已经确认成本的发票(普票),现在发生货物质量问题退回,对方红冲了发票,我公司要怎么处理?
关键建筑公司没有成本,就怕专管员说只有管理费用没有成本,可以直接写成吗? 借:主营业务成本12万 贷:银行存款12万
建筑行业你们现在还没产生成本是吗,
是的,建筑行业的成本,是沙子,钢筋,水泥 螺丝,铁丝对吗?盖房子用的。
对的,是建筑材料 的,同学
那我现在做工资,按计提的走,还是直接主营业务成本呢?
你好,同学,计入管理费用 更合适。
好的,谢谢
好的呢,同学,祝你生活愉快