请问劳务派遣公司（一般纳税人）增值税可以差额交税，那它的进项还可以抵扣吗？

也可以选择不按差额交税是吗？

一般纳税人也可以按照简易计税办法5%吗？

对于一般纳税人提供劳务派遣服务，可以选择以下两种计税方式： ‌一般计税方法‌：以取得的全部价款和价外费用为销售额，按照一般计税方法计算缴纳增值税。税率通常为6%‌。 ‌差额计税方法‌：以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税‌。 一旦选择了一种计税方法，企业在36个月内不得变更。因此，企业在选择计税方法时需要慎重考虑，并根据自身的实际情况做出决策‌。

如果不按差额交增值税，劳务派遣一般纳税人按6%的税率交增值税？

老师真专业

您好！正常是按6%缴纳，可以抵扣进项税额。

那一般纳税人的劳务派遣公司都会选择差额计税方法吧？差额计税方法比一般计税方法划算？

您好，我还想问下，你是说收到劳务派遣公司差额计税的票是否可以抵扣？还是问你作为劳务派遣公司开出去的差额计税的发票，你收回的进项票是否可以抵扣？

我都想知道。

当劳务派遣公司选择差额纳税时，需要开具两张发票，一张普通发票和一张专用发票。普通发票上的含税金额为差额扣除部分，税率为6%或3%，不需要对普通发票上的税款缴纳增值税。专用发票上的含税金额为总价款减去差额部分剩下的价款，开具税率为5%的增值税专用发票，专用发票上的税款才是需要缴纳的增值税额，下游企业可以按照专票上的进项税额抵扣销项税额‌。

单独开具增值税普通发票，开具时选择“不征税”，税率栏打印三个星号（***），税额栏为0。

‌劳务派遣公司一般纳税人在选择差额征税时，其取得的进项税额不能用于抵扣销项税额‌。

‌劳务派遣公司一般纳税人在选择差额征税时，其取得的进项税额到底能不能用于抵扣销项税额‌？我有点乱了

当劳务派遣公司选择差额纳税时，需要开具两张发票，一张普通发票和一张专用发票。普通发票上的含税金额为差额扣除部分，税率为6%或3%。专用发票上的含税金额为总价款减去差额部分剩下的价款。这样的花，专票的含税金额应该为0了吧？因为普票和专票的金额应该是一样的。

普票开的是选择差额征税扣除的部分，也就是给那些劳务派遣人员发放的工资和与他们相关的社保、福利费等，专票开的是劳务派遣公司收的中介费啊，管理费之类的。

如果你现在采用的是电子税务局进行开票，那么直接开在一张发票上就可以了，选择差额征税，发票上税额=全部价款减扣除部分/1.05*0.05，可以开具专票，也可以开具普票。开专票的话，对方是可以抵扣的。但选择差额征税的话，开票方不得抵扣进项。

如果你还是采用的税控盘开票的话，那么就可以分两张票开。

不好意思，这个问题之前的回答可能不够简洁，不好理解，你看我今天的回答就可以了。

老师耐心又有责任心、又专业