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我们是10月份发9月份的工资,有个员工工资7000,但是在10月份没有发工资,个税怎么申报,社保部分要申报吗

2024-11-11 21:03
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2024-11-11 21:04

零申报就可以的。已经支付了社保,那就个人负担的社保做工资。

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快账用户9575 追问 2024-11-11 21:10

我们不是不发,是偶尔推迟一个月发,我可以在本期收入填0吗?社保那栏填个人负担的金额吗

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齐红老师 解答 2024-11-11 21:12

不可以,个人负担的社保填写到本期收入和专项扣除里。

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零申报就可以的。已经支付了社保,那就个人负担的社保做工资。
2024-11-11
以后扣除吗?以后扣除的情况下,填写他应该负担的那一部分。
2025-11-14
你好,11月份申报10月个税,是填写10月份的应付工资金额。
2023-11-26
根据您提供的信息,您们公司在10月份发放了9月份的工资,因此在11月份申报个税时,应该申报的是9月份的工资。 在一般情况下,公司在每个月的工资发放日(即月底或月初)会进行工资发放,并在这个时候申报上个自然月的个税。由于您提到您的公司是在月尾发放工资,因此在11月15日之前,10月份的工资可能还没有发放。但是,根据您提供的信息,您们公司在10月份发放了9月份的工资,因此11月份申报的应该是9月份的个税。
2023-11-02
严格意义上,算漏报。但12月按实发的12000元,申报了,问题也不大
2022-01-08
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