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老师,你好,麻烦问一下就是社保清退员工,一共退费了5万,单位3万,个人2万,全部退还给员工,这种怎么处理,会计分录该怎么出呢

2026-07-01 09:59

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情况 1: 1 万元是多扣的个人社保 / 公积金 发现多扣时(未退款) 借:应付职工薪酬 - 社保 / 公积金(个人部分) 10000 贷:其他应付款 - XX 员工 10000 实际退款给员工时 借:其他应付款 - XX 员工 10000 贷:银行存款 10000 情况 2: 1 万元是多发的工资 / 奖金 发现多发时(未退款) 借:应付职工薪酬 - 工资 10000 贷:其他应付款 - XX 员工 10000 实际退款时 借:其他应付款 - XX 员工 10000 贷:银行存款 10000 特殊情况: 1 万元是经济补偿金(清退补偿) 若 1 万元是公司支付的清退经济补偿,不属于退款,分录如下 借:管理费用 - 辞退福利 10000 贷:应付职工薪酬 - 辞退福利 10000 借:应付职工薪酬 - 辞退福利 10000 贷:银行存款 10000
2026-01-20
借其他应收款社保局500 贷,应付职工薪酬400, 其他应收款个人负担的社保100 借其他应收款,个人负担的社保100, 贷营业外收入100。
2024-06-24
1.当初多交医保费确认时:借:其他应收款—多交医保费 500贷:应付职工薪酬—医保单位部分 400其他应付款—医保个人部分 100 2.直接抵扣当月另一个员工社保费时:借:应付职工薪酬—社保单位部分(抵减部分)其他应付款—社保个人部分(抵减部分)贷:其他应收款—多交医保费 500
2024-06-24
同学你好 这个个人部分做代收代付的 企业收到的部分冲减当时计提缴纳的分录
2022-04-21
同学,你好,缴纳社保的时候 借管理费用-社保 营业外支出-个人部分 贷银行存款
2024-06-20
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