公司招残疾人入职可减免残保金，这个残疾人是年初年末入职都没有影响吗？

如果今年11月份入职的，2020年算六分之一个人

你好，是的，是这样处理的，

保障金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。计算公式如下： 保障金年缴纳额=（上年用人单位在职职工人数X所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例 - 上年用人单位时间安排的残疾人及就业人数）X上年用人单位在职职工年平均工资。 举例：北京地区残疾人保障金的征收标准：应缴纳的保障金=(上年用人单位在职职工总数×1．7%－上年用人单位实际安排残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。 假定您的公司在北京，贵公司上年度职工年平均工资为80000元，单位上年度在职职工总数为200人，无残疾人。 应缴纳的保障金=200*80000*1.7%=272000元。

老师，残疾人达到一定比率是可以减免征收残保金的是吧？