老师单位发工资，应发500、50扣款、50社保、实发400怎么做分录
你好 发你完整分录 自己带金额 你好同学： 1、计提工资、社保和公积金时: 借:各种成本费用科目一工资 一社保( 公司负担) 一公积金(公司负担) 贷:应付职工薪酬一工资 一社保(公司负担) 一公积金(公司负担) 2、支付员工工资: 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款， 其他应付款一社保 (个人负担) 一公积金( 个人负担) 应交税费一应交个人所得税 3、支付社保、公积金及个税: 借:应付职工薪酬一社保(公司负担) 一公积金(公司负担) 其他应付款一社保 (个人负担) 一公积金(个人负担) 应交税费一应交个人所得税 贷:银行存款
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老师单位发工资，应发500、50扣款、50社保、实发400怎么做分录
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老师，我们单位有应发工资1036、其他补助500、代扣社保472、实发工资1064、这个怎么做分录谢谢
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基本工资4000，考核奖金500，社保补贴700，应发工资5200，扣社保700，实发工资4500，分录怎么做
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工资应发是400，社保个人扣款400元，实发0，补提怎么做分录
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老师，本月我们工资应发金额是50万，其中实发45万，有3万单位承担部分的社保，2万个人承担部分的社保，工资全部入管理费用，从计提到实发的分录怎么做呀？不考虑个税。
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粤公网安备 44030002003870号
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扣款呢？有什么科目
扣款借应付职工薪酬 贷其他应收款 /营业外收入
那其他应收款贷方有数了50，最后是不是还的用分录把扣款收回来
比如罚款扣款你直接代发用营业外收入。
啥意思老师？不能用其他应收款吗
你好 请业务说完整 下
比如罚款扣款你直接代发用营业外收入。你说的这个什么意思？扣款不走其他应收款吗？
员工罚款 借应付职工薪酬 贷营业外收入
不能走其他应收款吗？谢谢
正确的分录是我发给你的分录。
你都直接扣款了还走啥其他应收款呢。