老师，我问下我公司员工住宿没有发票，但是领导已经批示了，出纳已经付款了把票据给我了我也已经入账了。这样的问题怎么解决。只有火车票和领导签字的费用报销单。

老师们，我们公司内部报销，就是所有开支费用发票拿到手后，先挂账，不急于付款的，领导要求写报销单，先由会计审核签字—部门主管签字—总经理签字—董事长签字—返到财务室出纳签字（若是付款会盖现金付或者银行转账），在这样一个审批程序上存在一个问题是，总经理和董事长那总是外出跑业务很少到公司，结果就是内部员工为等领导签字把发票压到他们手中不能及时拿到财务室挂账，甚至有人最后弄丢发票，针对这个先挂账又不急于付款的总经理和总监都有争论，总经理认为有发票就代表业务发生的真实性了，不必要让领导签字，懂事长也认为让他签字了就等于付款一样，因为我们到付款时还要写付款申请单需要领导签字，领导觉得签字太多也麻烦，我最近发现这个挂账又等待领导签字的环节就是发票总是不能及时拿到财务室入账，我的意见是挂账时先让会计审核签字—再部门审核签字—出纳审核签字—给会计挂账，报销单上总经理和董事长签字那里就空着（这个地方不签完字可以吗？），我建议他们把发票拍照或者复印留底，等待付款时写付款申请单（上面也由会计签字确认发票已入账代表业务真实性）及发票复印件让领导审批签字，但是我们另一个只是审核我账的会计主管认为挂账的报销单上领导

支付员工费用报销单的费用时。 1.有发票时，能公转私吗？ 2.没有发票只有收据，老板在费用报销单上已经签字了，能公转私吗？ 3.既没有发票也没有收据，只有一张费用报销单，但是老板也签字，能公转私吗？ 4.上述的费用报销单用上面方法支付最好？公转私？单位结算卡取钱出来支付？用现金支票或者转账支票领备用金出来支付？ 请老师指导。谢谢。

老师，我们工会有员工住院慰问金，然后事务部的经理先转了这笔钱给住院员工，现在来报销说给的微信转账没有发票不用再写报销单，只有做一张慰问金发放表格，领导都签字了，但是这和转给经理没关系吧？那我手续要什么才能给他转账呢，怕手续不齐全

发票报销单去年就送达财务部门了，领导没有签字，发票报销单已经入账 挂的其他应付款 到了下一年度领导在去年原始单据上签字了，我今儿付款才发现 只能口头让打款，这样子对吗？还是说额外在签订一个付款单？在签领导不愿意！

老师，我问下我公司员工住宿没有发票，但是领导已经批示了，出纳已经付款了把票据给我了我也已经入账了。这样的问题怎么解决。只有火车票和领导签字的费用报销单。