第一个是计提的 第二个是发放的

计提工资的时候是借管理理费用代应付职工薪酬 ,借应付职工薪酬,贷其他应付款未付工资。发放的时候是借未付工资,贷银行存款其他应付社保啥的,如果是晚两个月发工资,其他应付款未付工资最后有余额,这样可以吗?
老师,工资分两个时间段发的(都是当月未跨月),分录怎么做?两次都按借:应付职工薪酬 贷:其他应收款(社保部分)贷:银行存款,这样可以吗?还是说第一次发的时候没有发的人员要挂其他应付款
老师好,请我这样的分录对不对?计提社保时:借:管理费用-社保 贷:应付职工薪酬-社保 交纳时:借:应付职工薪酬-社保单位 其他应收款--社保个人 贷:银行存款 发放工资时,借:应付职工薪酬 贷:银行存款 其他应该收款 这样对吗?
我交社保,做了分录是 借管理费用-社保 其他应收款-社保 贷银行存款 发放工资的时候可以 借:应付职工薪酬5451.25 贷银行存款5000 其他应收款社保451.25 这样有没有问题
你好,小规模代理记账公司。提职工代扣的个人社保。录的时候借记应付职工薪酬,职工工资。贷其他应付款。发放时借记其他应付款。贷记银行存款。如果银行存款没有钱贷记其他应付款这样做分。分录可以吗?
老师,电子税局能留我的电话身份信息留成其他人的吗?
老师,一季度的增值税忘记结转那个普票税金那部分,现在应该怎么处理比较合适呢?
老师,我填完汇算清缴的表了,现在就是开业前期,然后嗯,自己采购的一些商品没有发票的占大部分。和其他一些业务加起来一共有十几万没有发票。 这样我把这个数填在调整行里面的话,就需要补缴2万多的税。 缴这么多的税的话,老板肯定是接受不了,这种情况的话,我需要怎么做呀?
公司给挂靠证件的人员发了钱,但是无法申报个税,可以直接转入成本费用,汇算调增吗?这样有什么风险
现金流量表的“期末现金及现金等价物余额”累计期末数和本月期末数不一致是什么原因
公司有利润的话,怎么给法人分配,会计分录怎么做?怎么交个人所得税?
老师,合并报表的题不会判断它问的是调整还是抵损益,怎么区分?
老师 我是个销售门窗的公司 我的人员工资能直接算到营业成本里面去吗?借:主营业务成本,贷应付职工薪酬-人员工资,这样可以吗?
老师,从哪查社保缴费明细呢?
酒店企业,开了3%的租赁费,房租费,超了30万是不是也是按3%交增值税才对的,然后其余的开的酒店服务费的普票还是按1%交税,是这样核算增值税么?
工资是正常计提的,就是发的时候人员是分了两次发的,这个分录怎么做?
工资是正常计提的,就是发的时候人员是分了两次发的,这个分录怎么做? 借应付职工薪酬 贷银行存款 其他应付款