老师我们10月份工资表才出来，之前为了报个税就先做了一个工资表，之前计提管理工资多计提了，制造工资少计提了，现在工资表出来了，这样调整可以吗？

上面多了填负数字下面少了填正的，这样可以是吧

可以的，这个不影响的哈

老师还有一个问题，因为每个月都有人员增加和减少，社保缴费数字跟工资表不一样，我应该做账按哪个数字做账

比如这个月减少1人，但是社保还交了，在下下个月减掉，这样数字就跟工资表上不一样了

这个您人员离职了，工资表上就不体现这个人的信息了。 这个社保如果再交了，您单独分录处理。

这个分录怎么单独处理，人离职本月离职下月没有工资了，但是社保下个月减不掉自动交，只能在下下个月少交社保两个人

借，营业外支出  贷，银行存款 相当于单位额外承揽了

那到下个月社保直接减了，就是比如要交8000元，实际只要交7200，把上个月多交的两个人之间减了，这样工资表本月是8000社保，实际缴费数字是7200，这样又怎么做

借，应付职工薪酬  8000 贷，银行存款   7200 其他应收款  800

那不如下个月增加两个人，多了怎么做比如我们下月工资表有7200实际只交了8000，这样怎么做