我们是建筑设计公司，之前的财务账务处理：在每个项目的劳务上一律按工程总价的50%计提了工资。实际是我们每个月发放的工资和计提的工资数并不一致。该如何进行账务处理，使计提数和实际发放数一致。他这个计提法是否合适，不合适的话，如何处理

热门问答 更多>

• 老师，请问法律服务费，和财务咨询服务费经济分类科目放在咨询费合适还是委托业务费合适哦？

• 分包方是个人，老板私下支付了，这导致没有成本票，老板也愿意承担税费，做账的时候需要体现这个主营业务成本吗？体现的话。汇算清缴再调增？

• 老师，宠物饲料税率是9%还是13%，税务方面有特别需要注意的吗？

• 2025年发票管理办法简洁版 固定资产管理模板简洁版

• 老师，我公司委托一个生产企业加工产品，我公司提供原料，由生产企业加工出产品。我司给加工费，原料呢给吨数，产出的成品拿去置换原料了，怎么算成本单价

• 印花税申报流程是怎么样的

• 老师，每个月月头是不是报完增值税，认证完进项之后才能开销项发票

• 老师，有没有比较正规的工资表表格

• 我们客户付款不及时需要收取客户滞纳金，怎么做分录，我们收款借银行存款，贷应收账款，贷营业外收入-滞纳金 是吗

• 老师，我应交个税20554.74，我当时发工资的时候没有扣下，公司代付的。我这个会计分录应该怎么做呢