老师，员工要休产假5个月，提前扣的社保个人承担，做工资账目的时候，这一部分要怎么做账？
借应付职工薪酬工资贷，其他应付款个人负担的社保，然后每次支付的时候再充这个就行
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员工休产假了，产假期间没工资，公司承担单位社保部分，员工提前预付了产假期间的社保个人缴纳部分2000元（每月400元，员工一次性付了5个月的）会计计入了其他应付款，接下来每个月发工资，缴纳社保的时候 怎么做账呢
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员工休产假了，产假期间没工资公司承担单位社保部分，员工提前预付了产假期间的社保个人缴纳部分2000元（每月400元，员工一次性付了5个月的）会计计入了其他应付款，接下来每个月发工资，缴纳社保的时候 怎么做账呢
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老师，员工要休产假5个月，提前扣的社保个人承担，做工资账目的时候，这一部分要怎么做账？
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老师，公司有员工休产假，休产假期间该员工的社保是由国家全部承担，等收到该员工生育津贴后扣除公司及个人承担部分的社保后再将剩余的生育津贴发给该员工吗？还是说企业还是要为该员工承担公司承担社保部分，个人承担个人部分？
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我们工资都是做的其他应收款-社保是员工承担的部分，这样的话是不是提前交的，也应该话其他应收款
我们工资都是做的其他应收款-社保是员工承担的部分，这样的话是不是提前交的，也应该话其他应收款
你好，那就用其他应收款，但是你的个其他应收款会出现负数。
为什么会出现负数？
你提前扣了人家的，用其他应收款。这个属于资产，实际是你欠了人家的，还没给人家缴纳。
那提前扣人家的，正确应该是用其他应付款 后期社保缴费的时候应该怎么做这一部分的账务？
就是每个月缴纳这个员工的部分，借方挂一个其他应付款436
借应付职工薪酬，社保 其他应付款，个人负担的社保 贷，银行存款， 就单独这一个职工的做这一个。