同学您好,很高兴为您解答,请稍等

老师,帮我分析1笔分录,付职工保险。 我借管理费用,贷应付职工薪酬-保险,借应付职工薪酬-保险,贷银行存款。这个资产负债表就平了 如果我直接借应付职工薪酬-保险贷银行存款,资产就比负债多。 可是问题是我在做工资的时候做过借管理费用贷应付职工薪酬,借应付职工薪酬贷保险,公积金,银行存款了。 为什么我交保险的时候还需要借管理费用,这样我管理费用就多了呀?而且,我第一笔贷过应付职工薪酬-保险了。
老师,帮我分析1笔分录,付职工保险。 我借管理费用,贷应付职工薪酬-保险,借应付职工薪酬-保险,贷银行存款。这个资产负债表就平了 如果我直接借应付职工薪酬-保险贷银行存款,资产就比负债多。 可是问题是我在做工资的时候做过借管理费用贷应付职工薪酬,借应付职工薪酬贷保险,公积金,银行存款了。 为什么我交保险的时候还需要借管理费用,这样我管理费用就多了呀?而且,我第一笔贷过应付职工薪酬-保险了。
社保是本月缴纳本月的社保,工资是本月发放上个月工资,那我计提本月工资的时候,借 管理费用 贷 应付职工薪酬 然后在写一笔借:应付职工薪酬 贷:其他应收款~社保 这样其他应收款~社保 余额就是0了,可以这样吗
老师您好,①做工资的分录及缴纳社保的分录是不是这么做? ②我刚才报年报应付职工薪酬,我把社保对公部分都做成二级科目应付职工薪酬好像做错了,报年报的时候才发现我这一年的管理费用下的应付职工薪酬,做混了,含着对公部分的社保
本月有个员工工资是0有他的社保,月末的时候这个人实发工资为负数了,我做分录的时候是借管理费用工资其他应付款社保贷应付职工薪酬,这个应付职工薪酬是减去这个人社保的金额,正确应该是这个人没有工资就该怎么做能平
想请问下小规模纳税人既开了3个点的普票,也开了5个点的普票,没超过起征点的话是否可以合并填在在小微企业免税销售额那里?然后税额就分别按照3个点和5个点计算?
企业所得税季度申报表,营业收入是填写1-9月份的收入还是填写7-9月的营业收入呢?
国家税务总局公告2018年第28号)第九条规定:“企业在境内发生的支出项目属于增值税应税项目(以下简称“应税项目”)的,对方为已办理税务登记的增值税纳税人,其支出以发票(包括按照规定由税务机关代开的发票)作为税前扣除凭证。因此,符合文件要求的收据可以作为税前扣除凭证。如果支出方是企业应该还是要发票才能企业所得税税前抵扣?收据不可以抵扣企业所得税?
先报个税在报企业所得税吗
老师您好!信息咨询服务个体工商户,开信息咨询服务发票,项目名称怎么选?
公司要注销。进项税额科目有余额,怎么处理
老师,2024年8月份股东实缴了3000元有备注投资款,当时没有交印花税也没有公示,由于没有及时打银行流水做账,在2025年6月做账记实收资本科目,现在10月份可以补交实缴资本的印花税和公示吗?需要去修改2024年第三季度的印花税和汇算清缴的报表吗?该怎么做?
老师你好,我公司为一般纳税人,主营废旧资源回收销售,竞标购得一处不动产~土地及建筑物,取得专票400万,缴纳了印花税1千及契税13万,怎么做分录入账
就是个人经营所得税,我那成本费用那里要加上那5000块钱的生活费吗?个体经营都是没领工资的,如果不填,不加上这5000的话,它这里显示要纳税80,那我点提交的时候是预缴80,还是它会自动的减5000的生活费,到时候缴费那里是零
麻烦老师,咨询一下,2025年第三季度的预缴企业所得税的支付应付薪金,如果企业在2025年4月之前发放2024年10万元和2025年1-8月份的50万元,共计60万元,那么应该填多少支付工资薪金呢?
您好,直接做两笔分录更正就行,别在申报时加数字,第一笔用红字或负数把你写错的分录冲掉,借银行存款贷应付职工薪酬工资,第二笔做一笔正确的蓝字分录,借应付职工薪酬社会保险费贷银行存款,这样应付职工薪酬工资的负数就没了,账也平了,申报时直接按正确的账来报,实际发了多少工资就写多少。
董老师好,好久不见,我的错误分录是借,应付职工薪酬~职工工资,其他应付款个人社保,贷,银存,这个分录应该是缴纳社保,所以应付职工薪酬工资就有一个负数
朋友您好,直接用红字或负数把这笔错的分录原样冲销,然后做一笔正确的蓝字分录:借应付职工薪酬-社会保险费,借其他应付款-个人社保,贷银行存款,这样应付职工薪酬工资的负数就没了,申报时按正确的实际发放工资数来报就行
老师冲不没,红冲以后应付职工薪酬工资是负数了,一个是工资,一个是
您好,红冲后应付职工薪酬工资还是负数,说明你只冲了工资那部分,你需要把整笔错误分录用红字或负数全部冲掉,包括借应付职工薪酬工资、借其他应付款个人社保、贷银行存款这三行,然后再做一笔正确的蓝字分录,借应付职工薪酬社会保险费、借其他应付款个人社保、贷银行存款,这样负数就彻底没了。
老师是不是我还要看一下计提的对不对
您好,对,你一定要检查计提,因为冲销的是去年缴纳的社保,你要确认去年年底计提这笔社保时,是不是正确计提在了应付职工薪酬-社会保险费里,如果去年计提就错了计提到了工资科目,那你去年也要做更正,如果去年计提是对的,那你现在只需要更正冲销分录的科目错误
是的您说的对,但是我把职工薪酬冲掉了为负数了并且在应付职工薪酬借方
老师我计提的都对
您好,计提是对的,那你现在只需要把错误冲销到工资科目的金额,从工资科目转到社保科目去,直接做一笔调整分录:借应付职工薪酬-社会保险费,贷应付职工薪酬-工资,这笔分录就把工资科目的负数冲平了,也把金额放到了正确的社保科目里,账就对了
老师那我不用写相反分录后再写这笔分录吗?
您好,不用,你说的这笔调整分录“借应付职工薪酬-社会保险费,贷应付职工薪酬-工资”本身就是最直接的更正方法,它直接把错误科目的金额调整到了正确科目,一步到位,效果和你先红冲再写新分录是一样的,但更简单。
老师这是去年12月缴纳的社保,我今年调整也可以呀
您好,可以,这属于前期差错更正,只要是涉及资产负债表日后事项之外的重大差错,无论什么时候发现,都可以在今年进行调整,直接用“以前年度损益调整”科目或者直接调整留存收益和应付职工薪酬相关科目,把去年的错误在今年纠正过来是完全可以的