同学你好 计入管理费用工资
老师,我们公司在常山,然后办公的人员在杭州,由于人员需要在杭州交社保,就找的人力资源外包公司,里面的外包服务协议是如下:我们是应该应该把该人员的工资计入管理费用-工资呢,还是管理费用劳务费呢
老师请问我们人力资源公司现在收取对方公司的劳务费,包含人员工资,社保费,管理费。但是社保费不给员工交,等于成了我们的收入了,那这样怎么合理避税呢?我们是一般纳税人。
入职公司的员工有异地的,通过外服给她们交社保,比如单位承担1000个人承担500 给外服的管理费是150,那我们打款给外服1650,外服要给我们开发票,管理费150由员工承担,从员工工资里扣,那应该怎么做会计分录
用工方劳务外包服务费应该如何做账?所在公司是用工单位,根据劳务外包合同我单位每月向劳务外包单位支付人工费,每季度支付劳务外包人员管理费;如果劳务外包单位按要求招聘外包新员工,还需支付招聘服务费。现季度结束,我单位需要向劳务公司支付6月人工费,人员管理费,招聘服务费。出纳在付款时提出,不能将这3笔费用一起支付需要分成3笔来支付。出纳给出的理由是,外包人员的工资和管理费、招聘服务费是不同的3种费用。可我认为3项费用在一个劳务外包合同上约定,都是劳务外包服务费,可在一张凭证上做完,可计分录为:借:管理费用/销售费用/开发成本等,贷:银行存款 请老师解答疑惑,可能是我自学的财务知识不够,造成了误解。
用工企业劳务外包服务费应该如何做账?所在公司是用工单位,根据劳务外包合同我单位每月向劳务外包单位支付人工费,每季度支付劳务外包人员管理费;如果劳务外包单位按要求招聘外包新员工,还需支付招聘服务费。现季度结束,我单位需要向劳务公司支付6月人工费,人员管理费,招聘服务费。出纳在付款时提出,不能将这3笔费用一起支付需要分成3笔来支付。出纳给出的理由是,外包人员的工资和管理费、招聘服务费是不同的3种费用。可我认为3项费用在一个劳务外包合同上约定,都是劳务外包服务费,可在一张凭证上做完,可计分录为:借:管理费用/销售费用/开发成本等,贷:银行存款 请老师解答疑惑,可能是我自学的财务知识不够,造成了误解。
我司的经营范围有农副产品销售,我能不能开水果类型的发票
你好老师,建筑公司的资源税的税率是多少?
老师,我们公司是一般纳税人从养殖场购买鸡蛋再销售出去,对方给我们开的免税普票,我们不能开免税发票出去,那么我们的进项免税可以抵扣吗,应该怎么处理
请问一下 现在报税是不是最基本的要求是达到税负率,然后像库存呀?其他应收应付的,这些指标 也会被比对?还是说有任务了才会被比对?
老师。购买购物卡。发票这些项目开具哪个入账更好?
10万房租,要交多少税?
董老师 在线吗?有问题想咨询~
老师,整理乱账时,发现有几个客户是多年前的业务,一直没开票,挂账中,现在如何处理比较合适,谢谢老师
专业合作社都有农村经济组织登记证?
公司年末有利润,能不能通过多发老板工资的形式让利润人为做成负数?
这个是从协议里面怎么看出来的
你们委托杭州公司报社保 个税还是你们公司申报
这个是要看个税,对吧,只要申报的个税还在我们的公司内,就属于工资,否则属于劳务费,对吧
对的 这样就可以的哦
老师,这个有没有政策性的文件,有的话,辛苦发一下,谢谢
这个目前是没有的
那这个依据是?因为我有两家公司都在为我申报个税呢
报的金额是重复的吗
不重复,老师
只要都给你打款的话就可以申报的