你好,是的,您的理解完全正确
应发工资是不是加上绩效津贴后再减去请假事假后的工资?
老师,请问收到社保局的生育津贴要怎么做账,员工产假期间已经发了工资,生育津贴没有超过员工工资,是不用再发给员工的了
老师,我们是事业单位,计提工资的时候是不是按照工资表上应发工资前面基本工资,绩效工资,津贴补贴入业务费用,贷方应付职工薪酬基本工资,绩效工资,津贴补贴,这样做对吗
应出勤25天,实际出勤24.5天,事假上午半天,加班工资875元,绩效1491.6元,餐补360元,请问应发工资多少?麻烦老师告诉我结果,主要是事假需要扣钱吗?
请了9天病假,正常工作基础薪资1500,补贴350,绩效1800,2天事假,病假是正常薪资的50%,工资应该怎么算,老板娘想9天,只发7天的半薪可以吗
经营所得税申报,有个AB表,请问有什么区别,对应的填写之间,有什么关系,怎么区分,如果个独企业的老板,平时发工资报自己个税时扣除了5000费用,是不是报老板的经营所得税时就不扣除全年生活费用这项60000全年的生活费用了
您好,帮忙算下,补交经营所得税税款33755.752元,补交日期是2022.1.1到22年12.31,请问滞纳金是怎么计算的,麻烦公式具体写下
甲应收乙账款1000万,公允价值900万,对方发行股票抵债,股票公允价值700万,甲作为长投入账,长投怎么做分录,金额对多少
问的问题,不同的老师给了不同的答案,需要一个最合理的解决方法 1,我司与物流公司签订合同,若有货物损失按照采购价赔偿 2,当月发生物流费5万元,由于物流原因产品损毁4千元,物流方答应承担赔偿,在当月费用扣除,实际支付46000元 问题1,物流公司开多少发票给到我司 2,若物流公司开发票是46000元发票合理吗,原因是啥 3,若对方坚定的你付我多少钱,我给你开多少票,没有办法沟通的情况下,应如何处理
老师,为何答案为0.其他债权投资发放现金股利,贷方计入投资收益,怎么可能为0
计划经济体制和市场经济体制,我记得财管上有这个解释,我找不到了,老师帮忙回忆一下在哪一章?
销货退回,当月开不了红字发票,下月开红字发票。销售方当月需要暂估的会计分录怎么做?
农产品的抵扣不是按9%或者10%吗?他这里为什么是13%了。这里是不是有一个什么规定?
工人急用钱预付八月,又要预付九月工资
销货退回,当月开不了红字发票,下月开红字发票。销售方会计分录怎么做?