劳务工合同到期,用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿;如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的话,可以要求经济补偿。

老师,晚上好,请问赔偿金和经济补偿金有什么区别啊?今天考题有一题是孕期劳动合同到期,单位要求解除合同,孕期的员工也同意不续订,然后题目说单位要支付赔偿金!为什么不是补偿金呢,赔偿金不是赔偿损失么,一般是员工违约完成单位损失需要支付赔偿金吧,补偿金一般针对单位对员工。
个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费),在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过3倍数额的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,计算纳税。 老师,我想问下这里面的上年职工平均工资是用年平均工资还是用月平均工资算3倍
如果单位和员工合同到期不续签,让员工离职,是不是要补偿员工一个月工资
请问一个关于税筹的问题,就是一次性接触劳动合同的离职补偿,最高金额是不超过当地年平均工资的三倍,我看有些又说企业辞退员工最多补偿上限不超过劳动者解除劳动或者终止前12个月的平均工资,若违法解除则最多不超过24个月工资,该员工报税的工资是5000元,那我给他的辞退补偿金最多只能5000*12=6万元呢?还是我可以按深圳年平均工资的三倍一共41万去赔偿他?
员工离职补偿金:北京市朝阳区的公司,同事工作三年整,被辞退,给该员工51000元补偿金,HR怎么算工资?怎么交税?当月工资和补偿金是分开算吗?分开交税吗?已经超过上年度北京市平均工资的3倍了,具体怎么算?上年度北京市平均工资从哪里查?
老师,25年1-12月汽车强制保险到26年1月来做的话是不是需要调整到25年费用去
老师,企业是一般纳税人,26年1月份申报表已经申报了未开票收入200元。26年2月份时才将200元的收入开了普通发票,现在电子税务局2月份的申报表自带了200元的开票数据,可以修改吗?如何修改?如果不修改重复申报了200元
老师,印花税按照电子税局取得和开具发票,是按不含税还是含税
我是个人,开挖掘机的,给一个企业干了一段时间,对方要求开票,一共50000多,个税是不是这样计算:52000×(1-20%)×40%-7000,麻烦指导一下
老师你好,工人开来建筑服务发票没有发工资,这边记了成本,要不要结转工程施工?
老师怎么在电子税务局查所有缴纳的增值税,包括本地和跨区域预缴的
我司收到曾有业务合作的劳务外包公司《关于协助补充缴纳住房公积金相关费用的商榷函》,要求我司协助补缴劳务派遣员工公积金费用共计5818元 。请问这个劳务外包公司开的发票,项目名称是人力资源服务-劳务费是否可行
我司收到曾有业务合作的劳务外包公司《关于协助补充缴纳住房公积金相关费用的商榷函》,要求我司协助补缴劳务派遣员工公积金费用共计5818元 。请问这个劳务外包公司开的发票,项目名称是人力资源服务-劳务费是否可行
老师好,我们一个一般纳税人,一个小规模是不是应该建立两个账套
老师好,请问公司都必须要给员工缴纳四险一金吗?