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成本会计职工薪酬分配表
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玲老师
职称:会计师
4.99
解题: 37.73w
引用 @ 愤怒的大山 发表的提问:
如何从应付职工薪酬得到人工成本?
计提工资、社保和公积金时: 借:各种成本费用科目一工资 一社保( 公司负担) 一公积金(公司负担) 贷:应付职工薪酬一工资 一社保(公司负担) 一公积金(公司负担)
121楼
2023-08-08 20:26:59
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玲老师:回复愤怒的大山就是按实际发生的计提 数
2023-08-08 20:40:07
邹老师
职称:注册税务师+中级会计师
4.99
解题: 11.9w
引用 @ 小慧 发表的提问:
老师那不跨年红冲,是冲成本还是应付职工薪酬
你好,具体是什么经济业务
122楼
2023-08-09 19:37:18
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小慧:回复邹老师 老师我们银行收到工伤退费 我以前凭证是先计提 借:主营业务成本--人力资源-工伤保险 500 贷:应付职工薪酬--工伤保险 500 缴纳时 借:应付职工薪酬--工伤保险 500 贷:银行 500, 现在银行收到钱,我怎么冲凭证?
2023-08-09 20:01:39
邹老师:回复小慧借;银行存款 贷;以前年度损益调整
2023-08-09 20:12:57
小慧:回复邹老师 没有跨年,是15年10月到今年7月的每个月返回两个月的,直接 借:银行 借:红字主营业务成本,这样做可以吗?
2023-08-09 20:34:18
邹老师:回复小慧你好,没有跨年,那贷方可以直接是主营业务成本
2023-08-09 20:58:28
小杜杜老师
职称:中级会计师,初级会计师,注册会计师,税务师,高级会计师
4.97
解题: 0.53w
引用 @ 静心 发表的提问:
外购的应付职工薪酬成本怎么算 自产的应付职工薪酬成本怎么算
同学你好 外购的按照外购的公允价值和增值税作为应付职工薪酬的入账价值;自产的按照货物的公允价值和增值税作为应付职工薪酬的入账价值。
123楼
2023-08-09 19:55:53
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郭老师
职称:初级会计师
4.99
解题: 40.97w
引用 @ 价值观 发表的提问:
老师,期间费用的职工薪酬(含五险一金)+主营业务成本里的职工薪酬(含五险一金)+研发费用里的职工薪酬 (含五险一金)总计后等于职工薪酬支出及纳税调整明细表的合计数是吗
你好是的,是这么算的。
124楼
2023-08-09 20:05:59
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价值观:回复郭老师 那主营业务里的工资+五险一金,年报表格是没有地方体现对吗
2023-08-09 20:25:54
郭老师:回复价值观主营业务成本里面可以体现的。
2023-08-09 20:46:02
价值观:回复郭老师 年报表格里没有地方单独显示主营业务成本的职工薪酬,和研发费用的职工薪酬对吧
2023-08-09 21:12:02
郭老师:回复价值观你好,主表里面就有主营业务成本。
2023-08-09 21:41:21
价值观:回复郭老师 我是说生产成本的工资转入主营业务成本,但是主营业务成本表里,年报里没有单独填写工资的对吧
2023-08-09 21:55:39
价值观:回复郭老师 期间费用里的职工薪酬小于等于职工薪酬明细表的合计数对吧
2023-08-09 22:13:31
郭老师:回复价值观你好,工资只有职工薪酬明细表里面填写期间费用的,在期间费用里面填写,如果是主营业务成本和生产成本,没有单独的填写地方。
2023-08-09 22:25:37
郭老师:回复价值观是的,小于职工薪酬明细表合计。
2023-08-09 22:38:14
赵海龙老师
职称:中级会计师,税务师
4.98
解题: 1.25w
引用 @ 会计学堂老师 发表的提问:
我们是律师事务所 关于给律师发放的案件提成费有一项30%无票办案费用优惠政策 这项分录应该是 借:主营业务成本-工资部分 主营业务成本-费用部分 贷:应付职工薪酬 借:应付职工薪酬 贷:银行存款 还是 借:主营业务成本 贷:应付职工薪酬-工资部分 应付职工薪酬-费用部分 借:应付职工薪酬-工资部分 应付职工薪酬-费用部分 贷:银行存款
你好,很高兴为你解答 没有问题,你是哪里有疑问
125楼
2023-08-10 18:41:57
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会计学堂老师:回复赵海龙老师 老师,分录不知道用哪个合适一些
2023-08-10 19:05:13
赵海龙老师:回复会计学堂老师第二个更好一些。第一个有点落锁
2023-08-10 19:24:26
会计学堂老师:回复赵海龙老师 职工薪酬是业务的主要成本的话是不是需要把职工薪酬二级明细罗列清楚?这样的情况 主营业务成本需要再附加二级科目吗?
2023-08-10 19:36:39
安与逸老师
职称:中级会计师,注会专业阶段已过,税务师已过四门,初级会计师
5.00
解题: 0.1w
引用 @ 缓冲99.9% 发表的提问:
老师,代扣应由 个人 负担的社会保险费的会计分录是 借:应付职工薪酬-基本工资 贷:其他应付款 代扣 单位 应负担的分录是 借:应付职工薪酬-基本工资 贷:应付职工薪酬-社会保险费 对吗?
你好,个人负担的社保分录是对的。 单位负担的社保分录是借:管理费用 贷:应付职工薪酬~社保
126楼
2023-08-10 19:09:01
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缓冲99.9%:回复安与逸老师 代扣哦
2023-08-10 19:36:13
安与逸老师:回复缓冲99.9%是的,代扣单位负担的分录是这样的。
2023-08-10 20:00:54
庄老师
职称:高级会计师,中级会计师,审计师
4.99
解题: 4.78w
引用 @ 丰富的发卡 发表的提问:
为什么有道题上面的营业成本没有加上职工薪酬
你好,营业成本要加上职工薪酬
127楼
2023-08-10 19:16:47
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朴老师
职称:会计师
4.97
解题: 20.9w
引用 @ 吕燕菲 发表的提问:
老师,企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与累积带薪缺勤相关的职工薪酬吗?
企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。与累积带薪缺勤相关的职工薪酬,应在职工提供了服务从而增加了其未来享有的带薪缺勤权利时确认。
128楼
2023-08-10 19:35:19
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QQ老师
职称:中级会计师
4.98
解题: 9.02w
引用 @ 小金鱼1 发表的提问:
企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。对 错
你好!这道题应该是错的。
129楼
2023-08-10 20:02:59
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郭老师
职称:初级会计师
4.99
解题: 40.97w
引用 @ 顺心的大侠 发表的提问:
借:生产成本 制造费用 管理费用 在建工程 销售费用 研发支出——资本化支出 贷:应付职工薪酬——工会经费 ——职工教育费 计入应各成本费用的职工薪酬
你好,工会经费的话,一般直接做借管理费用,工会经费贷,应付职工薪酬,工会经费就可以的。职工教育经费和福利费,还有工资可以根据受益部门来。
130楼
2023-08-16 18:22:37
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暖暖老师
职称:中级会计师,税务师,审计师
4.95
解题: 5.88w
引用 @ 过时的衬衫 发表的提问:
外购产品给员工发福利,那么,计入应付职工薪酬金额按成本价计算,还是公允价值计算?为什么我看书上说的是公允价值,但是做题的时候答案却是成本价。
你好,按照购入的公允价值
131楼
2023-08-16 18:39:59
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暖暖老师:回复过时的衬衫这里的公允价值和成本价格相同
2023-08-16 19:02:43
过时的衬衫:回复暖暖老师 老师您好,那您看这个题怎么算呀?甲公司为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为13%。年末将10台外购的空调作为福利发给本企业职工,该空调的进价成本为每台2000元,市场售价为3 000元/台(不含增值税)。 实际发放时,计入应付职工薪酬的金额是多少钱
2023-08-16 19:30:56
暖暖老师:回复过时的衬衫这里记入的金额是3000*(1+13%)*10
2023-08-16 19:44:43
过时的衬衫:回复暖暖老师 好的谢谢老师
2023-08-16 20:04:37
暖暖老师:回复过时的衬衫不客气,麻烦给予五星好评
2023-08-16 20:25:29
吴月柳
职称:会计师,精通全盘账务处理,金碟与用友软件操作
4.98
解题: 3.57w
引用 @ ︶淡淡婲稥╮ 发表的提问:
借:应付职工薪酬-职工工资贷:银行存款借:应付职工薪酬-员工福利贷:银行存款借:应付职工薪酬-人身保险费贷:银行存款月末计提计提本月工资借:主营业务成本贷:应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-福利 应付职工薪酬-保险费可以吗?不走管理费用?
我是公司是船舶加工制作劳务的
132楼
2023-08-16 18:58:39
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吴月柳:回复︶淡淡婲稥╮可以的,与收入直接有关的计入成本
2023-08-16 19:21:52
bamboo老师
职称:注册会计师,中级会计师,税务师
4.99
解题: 5.32w
引用 @ 灰灰 发表的提问:
老师,公司是刚成立的园林绿化公司,有养护业务,现发生养护工人的工资,还用通过应付职工薪酬做计提吗?能不能直接走成本
您好 通过应付职工薪酬做计提 可以直接计入成本
133楼
2023-08-16 19:24:53
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灰灰:回复bamboo老师 老师可以不可以计提,直接下成本,走了计提,是不是就要给他们报个税
2023-08-16 19:53:38
bamboo老师:回复灰灰不走计提 也应该报个人所得税啊 不然不能企业所得税前扣除工资
2023-08-16 20:21:42
灰灰:回复bamboo老师 领导的意思,是不想给他们报个税
2023-08-16 20:44:40
bamboo老师:回复灰灰计入了工资 不报不行 不能企业所得税前扣除
2023-08-16 21:04:32
朴老师
职称:会计师
4.97
解题: 20.9w
引用 @ 张哈哈 发表的提问:
老师,想问下职工互助险是什么?为什么要入工会经费?这个分录对分配工会经费和缴纳工会经费有什么影响呢?就是说这个计入应付职工薪酬/工会经费,之后就一直累计走,也不分配到成本费用科目么?
职工互助保险是由社会团体倡导组织,广大职工在自愿的基础上所开展的一种操作成本低廉、形式灵活多样,以互助互济分散风险为目的的保险。它与社会保险的主要区别表现在以下四个方面:一是承办主体不同。社会保险的承办主体是政府行政机构;互助保险的承办人是社团法人。二是指导法规不同。社会保险的指导基本是政策文件;互助保险的指导是参保会员的公约。三是金融运作不同。社会保险由国家、企业、个人三方共同筹措基金,运作基金不以赢利为目的,而是为了保值;互助保险的筹资渠道主要来源于参保者,主办者从道义上来说是义务的,非获利的志愿行为。四是所起的作用不同。在社会保障体系中,社会保险起着基础性作用,是社会的稳定器,有“雪中送炭”的作用;互助保险是依据不同行业、不同地域、不同群体的自愿原则,开展灵活多样的保险和各具特色的险种,起着“拾遗补缺”的作用。 职工互助保险也即职工互助补充保险是由工会组织主办、职工自愿参加、职工个人缴费、各方集资、集资者受益的群众性互济组织,是国家法定社会保险之外的一项重要补充。对职工在发生生、老、病、死、伤、残、失业、意外灾害等风险造成的损失进行赔偿。 职工互助医疗保险属于代收款项,应计入“其他应付款”中 。 收取时 : 借:库存现金(银行存款) 贷:其他应付款--职工互助医疗保险 付出时 借:其他应付款--职工互助医疗保险 贷:库存现金(银行存款)
134楼
2023-08-16 19:53:59
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张哈哈:回复朴老师 但是我们单位做分录是计入的工会经费,这样做的分录是什么意思呢?为什么会计入工会经费呢?就是应付职工薪酬/工会经费
2023-08-16 20:35:06
张哈哈:回复朴老师 借方:应付职工薪酬/工会经费 贷方:银行支出
2023-08-16 20:55:37
朴老师:回复张哈哈这个应该是员工自己交的
2023-08-16 21:21:35
张哈哈:回复朴老师 我们单位貌似没有计入其他应付款 直接就是交互助险的时候 计入工会经费
2023-08-16 21:41:56
张哈哈:回复朴老师 我也觉得这样写的分录完全看不懂什么意思了
2023-08-16 22:03:25
张哈哈:回复朴老师 这个保险也就是说 单位缴纳一部分然后员工自己缴纳一部分吗?跟公积金和社保一样的方式吗?
2023-08-16 22:25:21
朴老师:回复张哈哈这个是员工自己全部缴纳的,自愿的
2023-08-16 22:51:37
张哈哈:回复朴老师 噢噢也就是单位不缴纳的对吧 那为啥会计入工会经费呢 ?我们是事业单位,跟这个有没有什么关系?感觉会计分录不一样?
2023-08-16 23:13:58
朴老师:回复张哈哈事业单位的话一般是事业支出科目吧
2023-08-16 23:40:24
张哈哈:回复朴老师 但是我们确实计入了工会经费,是应付职工薪酬/工会经费。是为员工购买职工互助险
2023-08-16 23:51:43
朴老师:回复张哈哈那就计入工会经费吧,只要合理就行
2023-08-17 00:17:38
邹老师
职称:注册税务师+中级会计师
4.99
解题: 11.9w
引用 @ 微信用户 发表的提问:
您好 老师 我们是施工安装类公司 请问公司专职施工人员的工资是计入劳务成本吗 借劳务成本 贷应付职工薪酬 ?
你好,借方应当计入工程施工——合同成本才是的
135楼
2023-08-17 18:46:48
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微信用户:回复邹老师 那是确认收入的时候结转到主营业务成本是吗?
2023-08-17 19:09:01
微信用户:回复邹老师 那我们支付给劳务公司的兼职人员的施工工资 就是我们收到的劳务费发票 也计入合同成本吗
2023-08-17 19:37:56
邹老师:回复微信用户你好,是的 收到的劳务费发票需要计入合同成本核算的
2023-08-17 19:50:43
微信用户:回复邹老师 好的 谢谢老师
2023-08-17 20:03:32
邹老师:回复微信用户不客气,祝你学习愉快,工作顺利! 希望对我的回复及时给予评价。谢谢
2023-08-17 20:27:22

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